宾县应急管理局发布最新招聘信息，诚邀优秀人才加入我们的团队。招聘职位丰富多样，包括应急管理、灾害防控、应急救援等领域。要求应聘者具备良好的职业素养和团队协作精神，具备相关专业背景和工作经验。此次招聘旨在加强应急管理体系建设，提高应对突发事件的能力。欢迎有志于应急管理工作的优秀人才踊跃报名，共同为宾县的安全稳定贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项

随着社会的快速发展和应急管理工作的日益重要，宾县应急管理局为了更好地服务社会，保障公众安全，现面向社会广泛招募英才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和高度责任感的人才，共同构建更加完善的应急管理体系。

招聘部门简介

宾县应急管理局是负责全县应急管理工作的政府组成部门，主要承担防灾减灾、应急救援、安全生产监管等职责，部门下设多个科室，包括应急管理、安全生产监管、应急救援指挥等，以确保全县人民生命财产安全。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位：应急管理岗位

岗位职责：

（1）负责应急管理政策的宣传、贯彻和实施；

（2）组织制定应急预案，开展应急演练；

（3）负责应急事件的协调、处理和报告；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职资格：

（1）本科及以上学历，公共管理、应急管理等相关专业；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具备一定的应急管理经验者优先。

2、招聘岗位：安全生产监管岗位

岗位职责：

（1）负责安全生产政策的宣传、贯彻和实施；

（2）对企业安全生产进行监管和检查；

（3）负责安全生产事故的调查和处理；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职资格：

（1）本科及以上学历，安全工程、化学工程等相关专业；

（2）具备较强的现场检查能力、事故调查处理能力；

（3）具备一定的安全生产监管经验者优先。

3、招聘岗位：应急救援指挥岗位

岗位职责：

（1）负责应急救援指挥中心的日常管理工作；

（2）组织制定救援预案，开展救援演练；

（3）负责应急救援的协调、指挥和报告；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职资格：

（1）本科及以上学历，消防、救援等相关专业；

（2）具备较强的组织指挥能力、应变能力和团队协作能力；

（3）具备应急救援指挥经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往宾县应急管理局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至宾县应急管理局办公室。

2、资格审查：对应聘者提交的材料进行筛选，确定符合条件的人员。

3、面试：组织符合条件的应聘者进行面试，评估其专业能力、综合素质和岗位匹配度。

4、考察：对面试合格的应聘者进行考察，包括背景调查、资格复审等。

5、录用：根据面试、考察结果，确定最终录用人员，并公布招聘信息。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式员工，享受宾县应急管理局规定的薪酬待遇和福利，包括五险一金、带薪休假等，具体待遇将根据应聘者的工作经验、能力等情况进行议定。

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收面试、考察等通知。

3、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

宾县应急管理局始终坚持以人民为中心的发展思想，致力于提高应急管理水平和能力，我们诚邀具备专业技能和高度责任感的人才加入我们的团队，共同为全县人民的生命财产安全保驾护航，希望广大应聘者踊跃报名，共同为宾县的应急管理事业贡献力量。